及时偿还拖欠民工工资888万元

　　“感谢检察机关作出不起诉决定，我今后一定吸取教训，做守法经营的企业！”日前，电白区检察院对一起拒不支付劳动报酬案作出不起诉的决定，令被起诉人谢某深受感动。
　　原来，谢某是某建筑公司的股东，该公司于2016年12月承建了电白区某房地产建设项目工程，谢某为该项目工程的总负责人。在项目建设过程中，先后有30多个班组700名工人参与建设，后来由于资金周转困难，该公司自2018年开始陆续拖欠工人工资。截至2019年10月21日工程项目竣工，该建筑公司共拖欠泥水、木工等6个班组124名工人的工资达8887062元。被拖欠工资的工人主要为外省农民工。面对工人的讨薪，谢某以未拿到工程项目款为由屡屡推诿，并长期躲避在外地，通过电话遥控另外两名负责人应付工人。
　　2020年春节临近，被拖欠工资的工人情绪非常激动，先后多次到相关职能部门请求维权，引起相关职能部门高度重视。2020年1月8日，电白区人力资源和社会保障局依法立案查处，并迅速启动“两法衔接”机制。经调查，发现谢某所在的建筑公司资金雄厚，谢某等人的行为属于“有能力支付”而逃避支付劳动报酬的情形。该局于1月12日依法向谢某等人送达《劳动保障监察限期改正指令书》，要求在1月14日前支付拖欠的工人工资。谢某等人在规定时间内仍拒不支付，该局于1月15日依据“两法衔接”机制将案件移送公安机关。1月16日，公安机关以涉嫌拒不支付劳动报酬罪依法对谢某等人立案侦查，并对另外2名责任人采取刑事拘留强制措施，电话敦促身在外地的谢某投案自首。
　　谢某得知自己被刑事立案后，立即与所在公司沟通协调，及时筹集资金，于1月19日将拖欠的8887062元工资如数发放给工人，并取得工人的谅解。2月4日，谢某到公安机关投案自首。当日，公安机关对其采取取保候审强制措施，并对另外2名责任人变更强制措施为取保候审。
　　鉴于案发后，谢某等人及时偿还了农民工的工资，并自愿认罪认罚，且得到被害人谅解，未造成严重社会危害后果，电白区检察院遂依法对谢某等3人作出不起诉决定，并于7月15日进行公开宣告，于是便出现本文开头的一幕。
　　记者柯小瑛通讯员于兵万郑志军