粤１７４５人争３８个副厅职位

本报综合报道 继去年实施“双百”领导干部人才计划后，广东省委今年再出“实招”。 记者前日获悉，广东将择优选拔３８名省政府工作部门副厅级干部。昨天，这３８个职位所在的省政府工作部门的１７４５名处级干部，将参加公开遴选素质测试的笔试和人机测试。根据优化政府部门班子结构的需要，广东省委要求这次机构改革中有出缺的副厅级职位，均应拿出来在本部门或本系统内公开遴选产生任职人选。３８个副厅职位来自３８个省政府工作部门和其他正厅级机构，其中副厅级局长２４个，纪委书记（纪检组长）８个、其他副厅级职位６个。 这次公开遴选工作于８月底开始实施，拟于９月下旬完成。８月３１日前，各部门已进行动员、预告和民主推荐，昨天上午笔试、下午人机测试后，将于９月４日确定进入综合测评人员名单，９月７、８日组织综合测评，中旬确定考察对象并公示、考察、酝酿协商、征求意见；９月下旬，提请省委常委会讨论决定任职人选，组织任前培训和集体谈话。