以科学发展观为指导 推动疾控事业又好又快发展

科学发发展观是推进我国改革开放和社会主义建设必须长期坚持的指导方针。学习实践科学发展观，疾控部门就要不断解放思想，把科学发展观的要求贯穿于疾控事业的全过程，就要求清醒地认识到我们茂南疾控的形势，深入学习调研，查找亟待需要破解的难题，以学习实践活动为契机，做好以预防为主，以农村为重点的疾病预防控制工作，促进疾控事业的发展，努力做到“一个解放、四项创新”。 一、以解放思想为动力，转变发展观念 结合当前开展的解放思想学习讨论活动，联系茂南疾控工作实际，要做到解放思想，就先当好“追兵”，下一步再争当疾控事业的排头兵，这是个理性定位的问题。要当好这个“追兵”，必须要解放思想，这是做好疾控事业的本质要求。我们不仅要学政治理论，提高自己的思想政治素质，更为重要的是要学习业务知识，将思想与行动统一起来。所谓解放思想就是要使自己的思想认识，随着疾控事业的发展而发展，打破旧有的习惯思维和主观偏见的束缚。同时，要善于思考。要根据从基层中掌握的第一手资料，运用专业的知识，思考如何打开全新的工作局面。我们的疾控事业不会一帆风顺，难免会遇到困难与挫折，这就要我们正确认清形势，把握好大局。 二、以科学发展观为指导，在应急机构和机制建设上进行创新 我们的疾控事业要牢固树立 “重在行动，贵在落实”的理念，要将学习与行动结合起来，目的是要促进疾控机构跨越式发展。加大公共卫生体系和能力建设力度，硬件建设和软件建设两手抓，两手都要硬，逐步组建全区突发公共卫生事件应急指挥系统。要扎根农村，把工作做到基层一线，进一步把一类疫苗接种向农村全面推进，积极加大宣传力度，提高农村群众卫生防病意识，把工作做到源头上，逐步建立起县（区）——镇——村级疾病防控应急体系，健全重大传染病预警机制，借新医改的东风，继续深化疾病控制各项职能改革，以公众服务为核心，着力打造一个公共卫生服务型的疾病预防控制中心。进一步完善行政管理，党务管理和科研管理三大管理体系建设，全面提高管理能力及各业务工作能力。继续巩固基本消灭脊髓灰质炎、丝虫病、人间布鲁氏菌病、碘缺乏病和麻风病的成果，将重大传染病发病率控制在国家规定水平。 三、以科学发展观为指导，在人才队伍建设上有所创新 创新人才队伍建设就要树立“四个意识”：即责任意识、聚才意识、整体意识和激励意识，具体来说就是要管理好人才，吸收人才和稳定人才，对人才进行合理的目标配置。建立考核、评价人才机制，对优秀人才要大力培养和任用。积极打造高素质的管理和技术队伍，提高人员技能，改善服务和管理。大力推进工作思路和工作方法创新、制度创新、科技创新、管理创新等各方面的创新，进一步支持在职人员参加学历教育和职称晋升，促进专业技术人员的成长。加强对中心学科带头人及业务骨干培养对象考核管理，对重点人才实行动态管理。采取走出去，请回来的办法，通过培训、在职教育、学术会议等形式，加强人才队伍建设，大力提高突发公共卫生事件如非典、艾滋病等重大传染病应对和处理能力，保障人民群众身体健康，促进社会和谐发展。 四、以科学发展观为指导，在医德医风建设上进行创新 要推动转变工作作风、完善政策、优化服务，杜绝推诿扯皮现象。通过制订规范用语，规范行为建设。同时注意提高工作效率，关心群众，胜似亲人，让每位来中心办事的群众找得到人，办得了事，高兴而来，满意而归。 五、以科学发展观为指导，在健康教育方式方法上有创新 加强健康教育，建立相关管理工作制度和教育阵地，做到“两全”，即实行全员、全科培训。克服以往由主要业务科室进行特定内容培训的单一形式，对全体工作人员包括非专业技术人员进行所有涉及疾病预防控制工作内容的知识培训，着力提升疾控队伍整体素质，促使整体水平和服务能力得到较大提升。同时积极探索干预性强、连贯性强、宣传效果好的健康教育方法，建立评价体系，采取积极主动和有效的健康促进措施，不断提高人群健康水平。 （作者是茂南区疾病预防控制中心主任、党支部书记）