高州扎实推进女性进村（居）“两委”工作

本报讯（记者 吴捷 通讯员 张清）高州市高度重视女性进村（居）“两委”工作，精心组织，采取积极措施推动这项工作的实施，为2011年该市村（居）“两委”换届中女性能够进“两委”工作做好充分准备。 高度重视，提前运作。去年12月1日出台的《广东省村民委员会选举办法》新规定：2011年村（居）“两委”换届村委会成员至少有一名女性。针对该市本届女性进“两委”情况并不乐观的实际，该市妇联积极争取主动，做到早安排，早部署，切实把女性进村（居）“两委”工作摆上重要议程，加大工作力度，采取有力措施：一是加强沟通联系。积极向市领导汇报，加强与组织部和民政局等有关部门的联络协调，全面了解政策，及时反映问题，认真研究推动换届女性参政的对策措施，积极向有关领导和部门谏言献策，想方设法获取有利于妇女参选参政的政策支持。二是加强调查摸底。通过采取走访座谈、问卷调查等形式，了解妇女在村级换届选举中的思想动态、参政议政意识以及妇女在村“两委”班子成员中的情况，努力做到“四清”，即目前农村女干部素质强弱的情况清、农村女干部的群众基础状况清、农村现任女干部的思想动态清、农村妇女后备人才的底子清。 广泛宣传，强化措施。加大宣传力度，营造良好的舆论氛围： 一是召开镇（街道）妇联主席会议，下发宣传提纲，专门就妇女参选问题进行研究部署。要求各级妇联组织大力宣传妇女在三个文明建设中做出的重要贡献和推进女性进“两委”的重要意义，宣传有关女性进村（居）“两委”的法规政策。同时，引导广大妇女在选举中树立信心，克服自卑、依附、软弱、退缩等思想行为，增强自信、自主、参与、竞争意识，积极参与选举、参与竞争，在社会上形成了有利于妇女参选参政的舆论氛围。二是加大培训力度，提高妇女干部的综合素质。三是加大女性进村（居）“两委”工作指导力度。为推进女性进村（居）“两委”工作，该市妇联成立了女性进村（居）“两委”工作督导组，督导组每月一次调度换届选举情况，及时了解掌握各镇（街道）女性进“两委”工作有关情况，确保该市2011年换届选举达到 “村（居）‘两委’成员中要有妇女干部；村（居）党支部正副书记，村（居）委会正副主任中女性比例较上届有所提高；村（居）妇代会主任100%进‘两委’”的工作目标。