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当前位置:茂名日报 第2010-04-20期 第第10版版:健康周刊

医院健康教育工作如何体现科学发展观要求

党的十七大报告强调:“把全社会的发展积极性引导到科学发展上来,把科学发展观贯彻落实到经济社会发展的各个方面 。”医院的健康教育工作也不能例外,这是一种政治自觉。深入贯彻落实科学发展观,就要深刻领会“第一要义为发展,核心是以人为本,基本要求是全面协调可持续,根本方法是统筹兼顾”的科学内涵和精神实质;就要结合医院工作的目标任务,掌握方法,把握规律,贯穿日常工作的全过程。这样才能把医院健康教育工作推上一个新台阶。 一、医院健康教育工作讲发展就是讲服务 发展是我党执政兴国的第一要务,是科学发展观的第一要义。医院的健康教育工作不同于临床追求医技的发展,它既为临床服务,也为社会服务。其工作的主题是服务,主轴也是服务,医院健康教育工作讲发展就是讲服务。追求又好又快发展,就是追求又好又快服务,在又好又快服务中推动又好又快发展。为此,医院健康教育工作要做到: 1、运行机制要高效。高效是又好又快服务的基本要求,健康教育涉及面广,工作头绪多,弄不好会“一头雾水”。所以,必须要做到杂乱而有“章”,办公流程要清晰化,办事流程要制度化。只有这样,才能做到井井有条,忙而不乱。 2、职能定位要准确。健康教育工作涉及医院各个领域,社会的方方面面,肩负着服务全院、联系左右、沟通医患、内外协调的重要职能。任务繁重琐碎,主要是为部门、为社区和群众的健康服务。而不同的医院对健康教育工作有不同的定位要求。这样,就要求健教工作者准确站位,做到“到位而不越位”,集中精力做好职责范围内的服务。 3、人员配备要精干。医院健康教育工作涉及面广,既要有一定医学知识、社会知识,又要有一定的沟通协调能力,是一项很多人不愿干,而一般人又干不了的工作。鉴此,医院健康教育人员配备一定要选调政治素质好,业务能力强,综合素质高的干部,才能保证工作的顺利开展。 4、办公条件要实用。医院健康教育工作要适当增加投入。如电器化多媒体教育设备、专门的健教课室等等,要不断完善办公设施,改善办公条件,实现信息化、数字化、现代化,才能更好地服务社区,服务群众。 二、医院健康教育工作始终要坚持以人为本 以人为本是科学发展观的核心。医院健康教育工作要牢固树立和落实以人为本的理念,始终围绕“人”做好服务工作。把握人性需求,体现人性关怀,营造人文氛围,努力使健康教育工作与服务对象产生共鸣,合拍共振。 1、医院健康教育工作要讲人性。一是健康教育工作的内容要贴近群众,贴近生活,贴近实际,为群众的就医诊治排忧解难,铺路搭桥。例如,编印导医指南、防病治病和保健知识的资料免费派发给群众,方便群众问医就诊,做到急群众所急,想群众所想。二是健康教育的方式要灵活多样,院内服务要“关爱零距离”、“沟通零距离”。如设计简单易记的口诀,让病人明白住院的注意事项;设计并开通“沟通、互动、回访、咨询”于一体的网络空间,拉近医患距离,及时为患者服务。总而言之,健康教育要成为和谐医患关系的“粘合剂”,群众追求健康的“乐园”。 2、医院健康教育工作要讲人格。健康教育工作始终围绕医院的中心工作转,围绕各部门,各领导的宣传任务转。在工作中,既要尊重领导的风格,深刻领会各部门,各领导的意图,坚决服从领导决策,又要在大是大非的问题上坚持原则,不搞迁就和迎合。 3、医院健康教育工作要讲人情。健康教育工作要围绕人民群众所关心的热点、难点、疑点问题开展,体现重视、关心、爱护人民群众的人性关怀;要围绕领导所关注的健康教育重点问题,多到各个科室深入调查,勤思考,多总结,从而找到让领导满意,让群众满意的健康教育方式、内容等;把医患双方共同关注的矛盾及时建立沟通平台,化解人们的怨气、赌气、甚至恶气,消除误会,达到构建医患关系和谐的目的。 三、医院健康教育工作要准确把握全面协调可持续的基本要求 全面协调可持续是科学发展的基本要求。只有准确认识新形势下医院健康教育工作面临的新任务新要求,突出健康教育工作内容的系统性,方法的多样性和效果的务实性,才能实现医院健康教育工作全面协调可持续发展。 1、医院健康教育工作的“全面”就是要突出内容的系统性。医院健康教育是一项以国家有关的卫生保健法律法规、防病治病知识、保健知识、健康的行为方式、良好的生活习惯等为主要内容的宣传工作,既涉及医院内部对各科室的服务,又涉及对社会广大人民群众的健康服务。这样就要求健康教育工作人员一定要有比较全面的知识,有大局观念,在工作中既要维护医院利益,又要维护广大人民群众利益,使医患双方成为“利益的共同体”。 2、医院健康教育的“协调”就是要突出方法的多样性。在纵向上,健康教育工作要使全院上下拧成一股绳,形成整体合力,增强医院的凝聚力和向心力,共同为人民群众的健康服务;在横向上,健康教育工作要使广大人民群众了解医院,信任医院,支持医院。这样,健康教育工作就要针对不同情况,不同对象,以不同的方式、不同的方法灵活进行,把构建和谐医患关系与构建和谐医院内部关系紧密结合起来,做到协调发展。 3、医院健康教育工作的“可持续”就是要突出效果的务实性。健康教育工作作为妇幼保健的六大功能之一,越来越受重视,并且随着人民群众对健康需求的增长,越来越备受关注,工作越来越多,可谓任重而道远。这样,必须突出健康教育的效果性,务实性,让人们看得见,摸得着。因此,健康教育工作者一定要坚持正确的政治方向,坚持一切从严,一切从高,务必谨小慎微,注重细节,在实干中勤于思考,在忙碌之余善于总结,使健康教育工作不断得到改进,使人民群众真正从中得到教育,收到实效。 四、医院健康教育工作要善于统筹兼顾 统筹兼顾是科学发展观的根本方法。医院健康教育工作涉及方方面面,必须在统筹下有序推进,在兼顾中从容应对。 健康教育工作涵盖面广,纵横上下左右,关系复杂,并且内容丰富,形式多样,必须要突出重点,紧紧围绕医院的中心工作有效开展。如果眉毛胡子一把抓,势必事半功倍,甚至吃力不讨好,所以健康教育工作要在医院的统一领导下,根据不同时期,不同任务,分清轻重、缓急,有序进行。 但是健康教育工作的多面性以及多元化,又决定健康教育工作不能顾此失彼,不能存在工作“盲区”。健康教育工作者要做“善主大事,梳理小事,常管闲事”的“劳作人”。对于日常性,周期性,规律性的工作,应当以“小事梳理”;要多与群众接触,与患者交朋友,与同事谈心,常管群众的“闲事”,从中挖掘健康教育题材,改进工作的方式、方法,满足广大人民群众对健康教育的需求。只有这样,才能避免出现“短板”现象,才能推进医院健康教育工作的发展。(作者单位是茂名市妇幼保健院)