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当前位置:茂名日报 第2019-03-09期 第A3版:追梦·奋斗 全国两会进行时

巾帼追梦新时代 建功立业铸辉煌

市总工会女职委积极引领广大女职工立足岗位担当奉献

  本报记者杨海云通讯员程福谢逸东
  推进女职工权益保护专项集体合同全覆盖、深化困难女职工“关爱行动”、大力推广“爱心妈妈小屋”、推进女职工组织规范化建设……过去一年,市总工会女职工委员会带领各级工会女职工组织,紧紧围绕茂名发展大局,主动顺应女职工需求,在开展建功立业活动、提升女职工素质、服务女职工和维护女职工合法权益、创新女职工工作体制机制等方面,履职尽责、奋发有为,创造了许多具有茂名特色的女职工工作品牌和宝贵经验。各行各业的女职工立足岗位、努力工作,以高度的责任担当、卓越的劳动创造和无私的拼搏奉献,在全市经济社会发展稳定中发挥了不可替代的“半边天”作用。

  全面提升女职工思想业务技能,进一步强化组织队伍
  用先进思想武装头脑。去年,我市工会女职工委员会掀起学习宣传党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想新高潮。通过专题辅导、学习分享、讨论交流、现场教学等形式,把十九大精神和中央确立的宏伟蓝图、目标任务及时宣传到女职工群体,引导广大女职工听党话跟党走,积极投身新时代中国特色社会主义新征程,围绕国家战略和茂名发展大局再立新功。
  强化女职工组织队伍。以中小非公企业、开发区(工业园区)、试验区为重点,着力推进女职工、女农民工相对集中的产业工会女职工组织组建工作,依托“三个一批”和工会组建百日攻坚行动,努力扩大工会女职工组织对新业态、新模式、新领域、新阶层的有效覆盖,最大限度地把女职工吸引到工会组织中来。
各方面保证各项创新工作的领导到位、组织到位、经费到位,为各项活动的顺利开展提供了有力保障,着力打造学习型、创新型、服务型的女工干部队伍,做实、强、做大工会女职工工作。
  展现优秀女性时代风采。以劳模先进的榜样力量,推动广大女职工们立足本职岗位,不断提高创新。市总工会女职委申报的中国石化集团茂名石油化工公司张恒珍创新工作室获得广东省女职工创新工作室,茂名市国税局直属税务分局办税服务厅获得南粤女职工文明岗、省五一劳动奖状(女职工类别),众和公司古柳梅、人民医院古柳梅获得南粤建功立业女能手,市总工会职工服务中心获得茂名市三八红旗集体……她们的模范事迹,不仅是茂名优秀女职工的缩影,更是全市广大女职工劳动、创造、奉献精神的集中体现。
  同时,市总工会女职委转移重心,推动“三新”领域强化女职工队伍建设,提高女职工技能和业务水平,输送了多名技术拔尖人才到上一级单位参加相关比赛,并且取得了优异成绩。在2018广东省化妆师职业技能大赛中,市总工会女职委和电白区江木美妆工作室获得了优秀组织奖、个人三等奖1名,个人优秀奖3名;在2018年广东省育婴员职业技能大赛中,市总工会女职委和茂名市诚信青年家政服务有限公司获得优秀组织奖、个人优秀奖5名的好成绩,展现了我市各行各业职工女性在创新转型主战场上的时代风采。
  完善女职工学习教育体系。市总工会女职委积极探索“微课程”、网络教学等办学模式,拓宽培训的方式渠道,积极引导全市的女职工加强学习,舒缓家庭工作压力,共享快乐阳光的人生。还联合了省总工会干部学校在工会干部培训基地,举办了各类女职工工会干部培训班,教学内容包括工会业务培训、形象提升工程、十九大精神、中国工会十七大精神学习等。各区、县级市总工会女职委也根据自己的实际情况开展了各种各样的培训讲座200多场次,共10000多人次参加。

  全面开展女职工权益保障工作,维权力度进一步加大
  开展维权服务行动,关爱女工身心健康。在维护女职工权益方面,市总工会女职委做到“三有”(有工作计划,有落实措施,有考核任务),从健全机制、加强宣传、关注女职工工作生活等方面着手,认真抓好女职工维权各项工作。维权行动月期间,全市签订女职工专项集体合同500多份;举办相关的法律法规培训班20多场,参加人次达1674人,印发学习宣传资料5000份;举办相关法制宣传活动20多场,惠及职工上万人,发放宣传资料10000余份。2018年,全市女职工参加“女职工特殊疾病保障活动”约1.91万人,赔付35人,互助金支出41.1万元;共为20名因患重大疾病住院造成生活困难女职工发放慰问金2万元。
  推进“两孩政策”配套服务。为妥善解决女职工在生理卫生、哺乳方面的困难,维护女职工的合法权益和特殊利益,市总工会女职工委员会大力推进“爱心妈妈小屋”建设工作。截止2018年12月,全市共建有(在建)爱心妈妈小屋55家,其中有26家为省级爱心妈妈小屋,13家为公共场所爱心妈妈小屋,普惠面广,帮助解决职场女职工生育后顾之忧,助推机关、企事业单位和社区和谐发展,受到了广大女职工的欢迎和点赞,也受到了省总的表扬。

  全面推动女职工活动项目,服务手段进一步创新
  过去一年,市总工会女职委积极创新服务手段,提高工作实效,使工会女职工工作常做常新、充满活力。
  特别是去年“三八”期间,在全市范围内开展了“关爱外来女职工、女农民工行动”。开展“春风行动”,市总工会与人社局、市妇联等有关部门联合举办茂名市“三八”节女性专场招聘会,现场共有72家企业进场招聘,提供了1310多个适合女性就业的岗位,共吸引了近800名妇女进场求职,现场达成就业意向的有238人,当场录用57人。举办“三八”节法律宣传活动,加强对外来女职工、女农民工法律知识的宣传、教育、培训工作,增强外来女职工依法维权的意识;要求全市各级工会女职工组织,包括“三个一批”工联会要立足职能,努力为女职工提供优质服务。“三八”期间,各级工会女职工组织为所辖的女职工们举办了形式多样的“巾帼追梦新时代”妇女节活动,包括观赏电影、组织学习、游园活动、劳动竞赛、知识讲座、短途春游等,把纪念“三八”国际妇女节与提升女职工素质、解决实际困难、开展关爱帮扶紧密结合起来,推进解决女职工最现实的利益问题。
  一把把为女职工遮风挡雨的大伞在茂名大地迅速撑起,女职工的心更暖了,与工会贴得更近了……