候任村（社区）干部集体进行岗前培训

■通讯员温程鸿
　　本报讯近日，信宜举办候任村（社区）干部岗前培训班，分两批对该市500多名候任村（社区）干部进行了培训，让他们提前熟悉党务村务知识，明确自身工作职责，尽早进入角色。
　　据了解，为加强基层组织建设，优化村级干部队伍结构，从今年1月份开始，信宜全面推行“候任村（社区）干部”制度。各镇（街道）根据相关要求，注重选拔女性干部和年轻干部，经过推荐、政审、考试和考察等环节，共选拔出思想素质好、相对年轻、干事能力强的500多名候任村（社区）干部。这次集中培训提高了候任村（社区）干部理论知识和业务水平，特别是村务管理、电脑操作等方面的业务能力，以便更好地服务群众。如开展的《如何当好候任村（社区）干部》、《村级网上代办事项操作指南》等方面的培训内容，进一步明确了候任村（社区）干部主要职责，增强了候任村（社区）干部对贯彻执行政策法规、发展生产经济、为民办实事、维护社会稳定的职责认识和能力水平。