市中院“五项活动”促科学公正办案

本报讯 市中级法院以分析检查为契机，紧密结合工作实际，明确工作目标，分解任务要求，细化活动步骤，扎实开展“五项活动”，有力地促进了全市法院科学公正办案，以实际行动体现了学习实践活动成效。 扎实开展“审判管理年”活动，以科学管理促公正。一是着力抓好案件质量检查监督，开展全市法院案件质量评查专项活动。二是建立了全市法院审判执行工作主要情况定期通报制度、审判运行态势定期评估分析制度。三是开展法律文书质量评比工作，对优秀法律文书实行奖励制度，同时建立裁判文书公开上网制度，争取年内将依法可以公开的裁判文书全部在局域网上公开。四是进一步健全了法官绩效管理制度，将办案质量、效率管理与法官审判业绩、岗位目标考核管理有机结合起来，把结案率、上诉率、调解率、发回改判率、申诉信访率、平均结案期限等纳入考核指标，作为法官评先评优和晋升的依据。 扎实开展“执行治理年”活动，以案结事了促公正。一是将集中清理执行积案活动和“执行治理年”活动有机结合，加大清案力度，实时检验学习实践科学观活动的效果。截至6月18日止，我市法院在清积工作中执结积案1355件，占有财产可供执行积案总数的97%；执结六类重点案件695件，占重点案件数的97.2%；执结中央、省督办案件2件。二是推进改革创新，积极探索加强执行权监督制约的新机制、新途径，把执行中涉及实体事务的裁判权从执行机制中剥离出来；积极探索主动执行、服务群众、便民利民的执行工作新方法、新措施，加大查找被执行人及其财产的力度，切实提高执行效率和执行效果。 扎实开展“司法能力建设年”活动，以队伍素质促公正。一是抓好领导班子建设。选派中院、基层法院领导班子成员参加广东法院系统领导干部素能提升高级研修班，切实增强领导班子的执政能力和司法管理能力。二是抓好审判业务骨干的培训。选派审判骨干参加最高院、省法院举办的各种业务培训，进一步增强法官准确理解把握法律精神的能力、了解社情民意的能力、做调解工作的能力和化解矛盾的能力。三是抓好晋高培训。组织符合晋升高级法官条件的法官参加晋高培训，完成网上培训任务。四是抓好新进人员培训。通过加强纪律作风、业务素质培训，增强新进人员的大局意识、责任意识和规范意识。五是抓好交流轮岗和挂职锻炼制度。建立“上下挂职锻炼”双向交流锻炼制度，两级法院互选优秀审判人员进行挂职锻炼。六是探索建立司法能力考评机制。将司法能力建设纳入中院机关目标管理考核和对基层法院的综合考核，进一步健全司法能力评价体系。七是树立先进典型。在全市法院评选表彰“十佳法官”，大张旗鼓地宣传“全省模范法官”陈耀荣的先进事迹，近学粤东梅州中院，远学山东东营中院，发挥先进典型的导向作用，号召广大干警向先进看齐、创优异成绩。 扎实开展“廉政警示教育年”活动，以廉洁文明促公正。一是认真贯彻落实最高法院“五个严禁”。举行了廉政宣誓仪式，通过媒体向社会公布了24小时自动接听录音举报电话，同时，将“五个严禁”的规定及处理办法在法院公告栏、审判区、办公区等显著位置予以公示，随时接受人民群众的监督。二是强化警示，严肃查处。组织干警观看了廉政教育教育专题片，查处了茂港区法院违法、违纪人员，对违法违纪问题认真剖析并在全市法院系统通报，做到以案促教、以案促廉、震动灵魂的警示效果。三是强化纪律教育整顿。制定实施《会议纪律暂行规定》、《关于严格执行纪律惩戒制度的若干规定》，加强对干警的教育、管理，转变机关作风。四是开展家庭财产申报和核查活动。要求全体干警申报廉政情况，并由纪检监察部门对个人申报的事项进行核实，及时掌握、了解干警的财产情况，防范于未然。五是拓宽监督警示渠道。召开特邀廉政监督员座谈会，向干警家属发出“兴廉洁之风，建文明家庭”的助廉信，把警示教育延伸至社会和家庭。 扎实开展“争当排头兵”活动，以公正高效促发展。制定了贯彻落实市委、市政府 《关于争当我省东西两翼实践科学发展观排头兵的决定》的实施意见。全市法院切实增强服务大局的主动性和自觉性，认真履行维护社会稳定职责，营造良好治安环境；认真履行保障发展职责，促进我市经济科学发展；认真履行促进和谐职责，及时有效化解矛盾纠纷；认真履行维护公平正义职责，依法保障人民根本利益；全面加强司法能力建设，为充分履行职责提供有力保障，推动了全市法院审判执行工作、队伍建设等各项工作深入健康科学发展。至6月18日止，全市法院共受理各类案件8601件，办结4686件，同比分别上升17.7%和14.4%；中院受理各类案件905件 （不含减刑假释案件290件），办结521件，同比分别上升26.2%和25.5%。(邹辉球)